根据吉林大学人才引进相关规定，结合学院人才队伍建设实际，现面向海内外公开招聘学术骨干，具体情况如下:

一、招聘条件

（一）遵守中华人民共和国法律法规，政治立场坚定，坚持党的基本路线和各项方针政策，遵纪守法，爱岗敬业。具有良好的职业道德，具备履行岗位职责的能力和相关从业资格。

（二）具有博士研究生学历，并取得理学或工学博士学位，原则上应有两年以上工作经历。

（三）学科、研究方向要求

1、水利工程、环境科学与工程

（1）水力学及河流动力学、水文学及水资源、生态水利（水文）、遥感水文学

（2）水处理技术及资源化

（3）固体废弃物处理处置及资源化利用

（4）地下水科学与工程及相关专业

（5）环境科学、环境经济与管理、环境生态学

（6）污染场地（包括污染土壤和地下水）控制与修复

2、地下新能源相关领域

（1）能源与动力工程

（2）可再生能源相关领域

（3）地热供暖与发电技术

（4）流体力学（有地质流体和多孔介质应用背景）

（5）岩石力学

二、相关待遇

视候选人的资历、经历和学术业绩等情况，可推荐聘任为副教授或教授。

经学校审议同意引进后，薪酬、安家补助、科研经费等支持保障条件，根据吉林大学有关规定执行。

三、应聘材料

1、求职简历（包括个人基本信息、学习和工作经历、外语水平、专业知识水平、参加教学和科研情况、获奖情况、自我综合评价、未来发展规划）。

2、相关证书、外语成绩、成绩单、发表论文等材料原件及复印件（原件验证后退还本人，复印件不退还本人）。

四、应聘方式

应聘人员将求职简历及相关证明材料报JDB电子官网办公室，考核具体事宜另行通知。其他未尽事宜，按照吉林大学相关规定执行。

五、纪律与监督

1.根据《事业单位人事管理回避规定》、《吉林大学关于进一步强化工作回避制度建设的意见》等要求，严格执行回避制度。

2.应聘人员须如实填写和提供相关材料，如发现填报内容不属实、提供虚假材料等违规违纪违法行为的，一经查实将终止其应聘程序或解除聘用。

3.对于在招聘过程中存在弄虚作假、徇私舞弊等行为的，一经查实，学校将追究具体责任人责任，并取消聘用人员应聘资格。

六、应聘人防疫须知

1.应聘人应严格执行长春市政府的各项防疫规定。应聘人参加试讲及面试阶段，需通过手机向相关工作人员出示吉林省健康码“吉祥码”(绿码)、通信行程卡(绿码)（14日内无境外、中高风险地区及长春市疫情严控地区旅行记录）和《吉林大学外来人员入校许可》（网上资格审查通过后以邮件发送，需手机留存电子版并自行打印，在校门口出示）以及《健康承诺书》（见附件，请自行打印并填写签字）。

2.应聘人需自备口罩，考试过程中全程佩戴口罩。

3.应聘前应尽量减少外出活动，避免去疾病正在流行的地区和人员密集的公共场所活动。有如下情况者不得参加：

（1）考试当天测体温时，体温高于37.3℃。

（2）来自现疫情重点地区或有上述地区旅居史；

（3）正在按属地疾控部门、社区或所在单位的要求进行居家医学观察或已解除居家医学观察，但未明确核酸检测结果阴性的人员；

（4）7天内与境外人员、现疫情重点地区人员、居家医学观察人员有过接触的，未明确核酸检测结果阴性的人员；

（5）7天内吉祥码、行程卡显示非绿码，未明确核酸检测结果阴性的人员；

（6）7天内有发热、干咳、腹泻、乏力、结膜充血等不适症状的人员。

（7）应聘人为新冠肺炎确诊病例、无症状感染者、疑似患者、确诊病例密切接触者，或治愈未超过14天的病例、不能排除感染可能的发热患者，不得参加本次考试。凡筛查发现考前14天内有境外或非低风险地区活动轨迹的，按长春市政府及学校有关疫情防控规定进行处理。

4.应聘人应自觉执行以上规定，如实报告本人身体情况和出行情况，如有隐瞒不报或造成严重后果的，由应聘人本人承担相应责任。

五、联系方式

联系人：张老师

联系电话：0431-88502606

电子邮箱：yanqun@jlu.edu.cn

办公地址：长春市解放大路2519号吉林大学前卫北区理化楼257室

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2021年7月9日